3月29日下午，学校2024年第2次人才工作专班会在广州校区同德楼第一会议召开。校长于海峰、校党委副书记罗贤甲，组织部、人力资源处、研究生院、发展规划处、教务处、科研处、国际交流与合作处、后勤处、校工会及相关学院主要负责人参加。会议由罗贤甲主持。
会上，人力资源处处长林莉汇报了2024年第二批教学科研人员引进、第六批预聘制A岗教师期满考核及聘用情况，专班成员对相关事宜进行了审议。
罗贤甲指出，一是要加大引才力度，明确主体责任，提高人才到岗率，确保完成2024年人才引进计划及高层次人才引荐目标；二是要明确引进人才岗位职责，做到责权清晰，可量化可考核；三是强化过程管理服务，健全完善跟踪用人机制，提高人才工作质量。
于海峰作总结讲话。他强调，一是明确岗位职责定位，加强量化考核，进一步完善人才引进任务工作表；二是招才引智要算好成本账、经济账，靶向引才，进一步提高引进人才的精准度和匹配度；三是明确责任主体，强化协同联动，进一步加快人才引进工作进度。
